ほめられること、叱られることによって、部下は成長できます。 ...

リーダーシップは生まれ持った能力ではなく、地位でもない。前例...

大企業の方も中小企業の方も法人取引がある企業の経営者から担当...

お客様満足の向上が現実的な企業貢献につながることを過去のコン...

紛争調停の現場や交渉の現場で身に着けてきた交渉術を、テクニッ...

【 概要 】 『マグロ船』。 この言葉にはどんなイメージ...

通信は使えて当たり前。不自由になった時「要望を満たすこと」は...

なぜ、営業に不向きと言われた未経験者がたったの３年で世界No...

30歳でホテルの支配人に就任し、若さと女性ならではの視点で従...

普段何気なく発している発声とビジネスで使うべき発声。TPOに...

少年時代から日本代表サッカーに強い憧れを抱き、19歳で日本代...

「“伝える”から“伝わる”へ～人のココロを動かすコミュニケー...

「何のために働くのか」「何のためにこの仕事があるのか」。仕事...

業種が様々でも、売り上げをのばしたいのは、みな同じです。その...

企業は誰のためにあるのか？環境変化の中でも変わらない経営の原...

オリンピック選手も実践している「目標設定法」を使い、「最適な...

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勝負哲学は負け、勝ちだ。人生も同じ。勝ち負けではない。 負...

コンディショニングコーチとして携わった、日本人メジャーリーガ...

野村監督、長嶋監督、星野監督の3人の特徴を戦国武将の織田信長...